AVVISO SELEZIONE PUBBLICA, PER ESAMI, PER FORMAZIONE ELENCHI DI IDONEI DA ASSUMERE NEI COMUNI DI PARABIAGO, ARLUNO, BAREGGIO, BUSTO GAROLFO, CASOREZZO, DAIRAGO, PREGNANA MILANESE, SAN GIORGIO SU LEGNANO, VILLA CORTESE, CON IL PROFILO PROFESSIONALE DI FUNZIONARIO DEI SERVIZI AMMINISTRATIVI/AMMINISTRATIVI CONTABILI - AREA DEI FUNZIONARI (EX CAT. D).

EnteComune di Parabiago
Posti1
ProfiloFunzionario dei servizi amministrativi e dei servizi amministrativi contabili
SedeLombardia
Scadenza22 novembre 2026 — mancano 11 giorni
SelezionePer esami
CategoriaConcorso
Pubblicato21 ottobre 2026
Scarica il bando ufficiale (PDF) Scheda ufficiale su inPA

Il bando in sintesi

Ai sensi dell'art. 3-bis D.L. 80/2021, è indetta una selezione pubblica per esami per la formazione/aggiornamento di elenchi di idonei dai quali attingere per assumere, a tempo indeterminato (o a tempo determinato) - previa prova selettiva costituita da una prova scritta e da una prova orale - per: Funzionario dei servizi amministrativi - Area dei Funzionari; Funzionario dei servizi amministrativi contabili - Area dei Funzionari.
La selezione riguarda il Comune di Parabiago, Arluno, Bareggio, Busto Garolfo, Casorezzo, Dairago,Pregnana Milanese, San Giorgio su Legnano, Villa Cortese aventi sottoscritto un accordo ai sensi dell'art. 3-bis del D.L. 80/2021.

RUOLO/PROFILO PROFESSIONALE oggetto della selezione:

Funzionario dei servizi amministrativi:

E’ adibito, in genere, alle seguenti attività, che presuppongono le seguenti competenze, intese come insieme delle conoscenze e delle capacità logico-tecniche e comportamentali:

1) studio, ricerca ed analisi di problematiche di alta complessità in ambito giuridico-amministrativo, gestionale-organizzativo e statistico, anche in relazione ad eventuali contenziosi;

2) elaborazione e proposta di piani e di programmi di intervento finalizzati alla realizzazione degli obiettivi assegnati ed alla luce degli indirizzi generali dati;

3) organizzazione e gestione dei processi lavorativi di competenza, valutando l’efficienza delle procedure ed eventualmente proponendone nuove e più efficaci;

4) predisposizione atti, verifica risultati e costi dell’attività al fine di ottimizzare l’impiego delle risorse assegnate;

5) supervisione e coordinamento delle attività degli uffici, del personale assegnato e cooperazione nella progettazione di interventi organizzativi dei metodi di lavoro nonchè nel processo di pianificazione dell’impiego del personale e della sua formazione;

6) controllo e verifica di progetti, interventi ed attività eseguiti da soggetti esterni.

Possiede elevate conoscenze plurispecialistiche, accompagnate talvolta da un grado di esperienza pluriennale, con frequente necessità di aggiornamento. Può coordinare l’attività di altro personale inquadrato in pari posizione o nelle posizioni inferiori. Le attività possono essere caratterizzate da elevata complessità dei problemi da affrontare basata su modelli teorici non immediatamente utilizzabili ed elevata ampiezza delle soluzioni possibili. Le attività svolte hanno contenuto amministrativo e contabile, con responsabilità di risultati relativi ad importanti e diversi processi produttivi/amministrativi. Svolge attività istruttoria sia in campo amministrativo che contabile sulla base di direttive di massima, predispone e redige atti, espleta mansioni inerenti attività di ricerca, studio ed elaborazione dati in funzione della programmazione e della gestione economico-finanziaria. Mantiene relazioni organizzative interne di natura negoziale e complessa, gestite anche tra unità organizzative diverse da quelle di appartenenza, e relazioni esterne (con altre istituzioni) di tipo diretto. Le relazioni con gli utenti sono di natura diretta, anche complessa, e negoziale.

Funzionario dei servizi amministrativi contabili:

E’ adibito, in genere, alle seguenti attività, che presuppongono le seguenti competenze, intese come insieme delle conoscenze e delle capacita' logico-tecniche e comportamentali:

1) studio, ricerca ed analisi di problematiche di alta complessità in ambito economico-finanziario, anche in relazione ad eventuali contenziosi;

2) elaborazione e proposta di piani e di programmi di intervento finalizzati alla realizzazione degli obiettivi, alla luce degli indirizzi generali dati;

3) organizzazione e gestione dei processi lavorativi di competenza, valutando l’efficienza delle procedure ed eventualmente proponendone nuove e più efficaci;

4) sviluppo ed analisi di bilancio e di conti economici, predisposizione di valutazioni concernenti i dati significativi degli andamenti gestionali e dei provvedimenti di natura finanziaria ed economica;

5) predisposizione atti, verifica risultati e costi dell’attività al fine di ottimizzare l’impiego delle risorse assegnate;

6) supervisione e coordinamento delle attività degli uffici, del personale assegnato e cooperazione nella progettazione di interventi organizzativi dei metodi di lavoro nonchè nel processo di pianificazione dell’impiego del personale e della sua formazione;

7) controllo e verifica di progetti, interventi ed attività eseguiti da soggetti esterni.

Possiede elevate conoscenze plurispecialistiche, accompagnate talvolta da un grado di esperienza pluriennale, con frequente necessità di aggiornamento. Può coordinare l’attività di altro personale inquadrato in pari posizione o nelle posizioni inferiori. Le attività possono essere caratterizzate da elevata complessità dei problemi da affrontare basata su modelli teorici non immediatamente utilizzabili ed elevata ampiezza delle soluzioni possibili. Le attività svolte hanno contenuto amministrativo e contabile, con responsabilità di risultati relativi ad importanti e diversi processi produttivi/amministrativi. Svolge attività istruttoria sia in campo amministrativo che contabile sulla base di direttive di massima, predispone e redige atti, espleta mansioni inerenti attività di ricerca, studio ed elaborazione dati in funzione della programmazione e della gestione economico-finanziaria. Mantiene relazioni organizzative interne di natura negoziale e complessa, gestite anche tra unità organizzative diverse da quelle di appartenenza, e relazioni esterne (con altre istituzioni) di tipo diretto. Le relazioni con gli utenti sono di natura diretta, anche complessa, e negoziale.

Nota esplicativa per i titoli di studio equiparati o equipollenti

Nel caso i Candidati fossero in possesso di titolo di studio equiparato o equipollente a quello richiesto nel bando di selezione, nella sezione "Titolo di studio" andrà indicato quello equiparato o equipollente e nelle "Note" a fondo pagina della stessa sezione andrà indicato il titolo di studio posseduto.

DIARIO DELLE PROVE:

I candidati sono invitati a presentarsi per la PROVA SCRITTA il giorno 30 NOVEMBRE 2026 - h 09.30 presso la Sala Civica Polifunzionale del Centro Sportivo Comunale “Venegoni - Marazzini”, Via Carso - Parabiago (entrata dal parcheggio del Centro Sportivo e della Piscina – di fronte al Palazzo con numero civico 50).

 I candidati sono invitati a presentarsi per la PROVA ORALE il giorno 15 DICEMBRE 2026 – dalle ore 09.30 alle ore 17.30 (per i candidati che avranno conseguito l’idoneità nella prova scritta) – presso il Palazzo Municipale – P.zza della Vittoria 7 – Parabiago.

 

AVVISO

Le richieste di assistenza tramite l'apposita funzione “Richiedi supporto”, presente a destra della pagina web, pervengono a InPA e devono riguardare problemi tecnici della procedura.

Le richieste di altro contenuto vengono inoltrate da InPA al Comune di Parabiago (tale passaggio implica un dispendio di tempo non quantificabile) e verranno evase durante l’orario di lavoro.

Eventualmente contattare il Comune di Parabiago al n. 0331/406046-70-81

Requisiti

I requisiti completi — titolo di studio richiesto, eventuali abilitazioni, esperienza e altri requisiti specifici — sono indicati nel testo ufficiale del bando. Prima di candidarti, verifica nel PDF ufficiale di possedere tutti i requisiti alla data di scadenza: le candidature senza requisiti vengono escluse.

Come candidarsi

  1. Leggi il bando ufficiale in PDF: contiene requisiti, prove, documenti e istruzioni precise.
  2. Verifica i requisiti e prepara i documenti richiesti (in genere documento d'identità, curriculum e eventuali titoli).
  3. Invia la candidatura sul Portale inPA (portale.inpa.gov.it) entro il 22 novembre 2026, seguendo la procedura guidata della scheda ufficiale.
  4. Conserva la ricevuta e controlla gli avvisi dell'ente per date e sedi delle prove.

Prove e selezione

Per esami. La selezione avviene tramite prove d'esame (scritte e/o orali). Il calendario delle prove, i criteri di valutazione e la graduatoria sono pubblicati dall'ente secondo quanto previsto dal bando.

Domande frequenti

Quanti posti prevede questo bando di Comune di Parabiago?

Il bando prevede 1 posto per il profilo di Funzionario dei servizi amministrativi e dei servizi amministrativi contabili. La ripartizione completa è nel bando ufficiale.

Qual è la scadenza per presentare la domanda?

La scadenza è il 22 novembre 2026. Le candidature si inviano sul Portale inPA entro questa data.

Dove si svolge la selezione?

Le sedi indicate nel bando sono: Lombardia. I dettagli logistici sono comunicati dall'ente tramite il bando e gli avvisi successivi.

Come si presenta la candidatura?

Si legge il bando ufficiale, si verificano i requisiti e si invia la candidatura online sul Portale del Reclutamento inPA (portale.inpa.gov.it) entro la scadenza, seguendo le istruzioni del bando.

Che tipo di selezione è prevista?

Per esami. La selezione avviene tramite prove d'esame (scritte e/o orali).

Dove trovo il testo ufficiale del bando?

In questa pagina trovi il collegamento al bando ufficiale in PDF e alla scheda del Portale inPA. Fa fede esclusivamente il testo ufficiale.

Fonte e aggiornamento

Dati dal Portale del Reclutamento inPA (inpa.gov.it), scheda ufficiale n. Prot_31201_2026. Pagina aggiornata il 11 novembre 2026. Fa fede esclusivamente il bando ufficiale pubblicato dall'ente.

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